Inte bara jämställdhet : intersektionella perspektiv på hinder och möjligheter i arbetslivet. SOU 2014:34. : Forskningsrapport nr 3
Serie | Statens offentliga utredningar 2014 |
---|---|
Författare | |
Förlag | Norstedts Juridik AB |
Genre | Samhälle, politik och debatt |
Format | Häftad |
Språk | Svenska |
Antal sidor | 275 |
Vikt | 476 gr |
Utgiven | 2014-10-08 |
SAB | Ohj |
ISBN | 9789138241219 |
Poängterar att kvinnor och män inte är några homogena grupper. Det är stora skillnader mellan olika kvinnors villkor, makt och möjligheter i arbetslivet. På samma sätt finns stora skillnader mellan olika män. Kapitelförfattarna diskuterar, med hjälp av intersektionella analyser, vilka hinder och möjligheter som lyfts fram respektive osynliggörs inom ramarna för det rådande jämställdhetsarbetet.
- Hur tillämpas egentligen diskrimineringslagstiftningen och arbetsgivarnas jämställdhets- och mångfaldsplaner?
- Hur hanteras frågor om klass, etnicitet, sexualitet, ålder och funktionsförmåga i arbetsorganisationer?
- Vilka konsekvenser får det för arbetets organisering och för enskilda individers villkor?
- Hur påverkar det i sin tur tillgången till makt och möjligheter?